خدا را شکر بالاخره یکی پیدا شد و یک خط خبر زد .نمی دانم چرا رسانه ها به مسائل و مشکلات مختلف موجود در دانشگاه علوم پزشکیگلستان نمی پردازند ؟اینجا لازم است تا رسانه ها برای اصلاح روند و مناسبات نادرست موجود در فضای مدیریتی داتشگاه ورود جدی پیدا کنند .موضوع سلامت و درمان مردم و جامعه شوخی بردار نیست که ملعبه دست یک سیاسی کار و یا قدرت طلب شود .

خدا کند وزیر به این اعتراض به حق توجه کند و با یک سفر کوتاه چند ساعته به بازدید و بررسی دقیق مسائل و معضلات دانشگاه علوم پزشکی گلستان بپردازد تا بسیاری از مسائل به عینه برایش روشن شود .آیا می شود که بیاید ؟

سلاممتاسفانه در طول دو سه سال اخیر در حق برخی مدیران ، پزشکان ، کارکنان و حتی پرستاران خیلی ظلم شده است .خدایا به داد برس .آه مظلوم به سوهان ماند /گر خود نبرد ، برنده را تیز کند /

توکه مهر علی مین دلته انرژی هسته ای سی چنته!!!http://sayberi174.persianblog.ir/post/1679/

مسئولین به داد برسید دانشگاه در شرایط حادثه انسانی است.تمام وقت اقایان کار سیاسی برای انتخابات است. اصلاح طلبی در خطر است . اصولگرایی در خطر است . کل دانشگاه توسط یک پزشک عمومی و یک لیسانس باغبانی مدیریت می شود. گویا سطح دانشگاه به مهد کودک تنزل یافته است. آقایان فقط با جو دیکتاتوری دارند مدیریت می کنند. کسی جرات حرف زدن ندارد . عاقبت ان لغو ابلاغ یا تبعید است. دستگاه نظارتی وامنیتی و مسئول به داد برسند .آیا اتفاقات اخیر بس نیست . حتما باید درگیری شود تا صدایش به گوش رهبری هم برسد.

ای خدا باید به کی گفت در دانشگاه ودر سطح استان گلستان و در سطح وزارت خانه نیرو نداریم که یک آقای دیکتاتور مآب از ... یک آموزش و پرورشی را بعنوان رییس (ب) دانشگاه به این عظمتی بیارند. گویا وی فرق خانه بهداشت را از مرکز بهداشتی درمانی را نمی داند. فقط...

با سلاماین عزیزان از بازماندگان شهدا هستند ک مورد بی احترامی شدید مسئولین دانشگاه قرار گرفته اند.وقتی که با یادگاران شهدا اینچونین عمل می شود خود بخوان حدیث مفصل (خدا به داد کارمندان برسد)

از سایت گلستان ما تشکر زیاد داریمتو را خدا این نظرات را به گوش وزیر ارزشی برسانید. استاندار را مطلع نماییدو رسالتتان را کامل کنید.کارکنان از درون دارند منفجر می شوند.حق یارتان

ای کارکنان بیان نظرات با حفظ حرمت ولی با بیان حقایق هدیه به دانشگاه است.اقایان چرا نمی گذارند کسی حرف بزند . مگر ریگی در کفش باشد . دکتر ع ع که قبلا در دوره اصولکرایی دنبال نقد کردن بود چرا حالا از نقد می ترسد.

واقعا کسی نیست تو مجموعه علوم پزشکی که ندونه اوضاع چه خبره تو بیمارستان ها فقط در سرویس بهداشتی ها دوربین نذاشتن بابت یک سلام به همکار باید بازجویی یشی دانشگاه اسما ریس داره در اصل معاونها و مشاورها دارن به سلیقه خودشون اداره میکنن واقعا تاسف داره، افراد لایق همه از سمتهاشون کنار گذاشته شده اند

با سلام و خسته نباشی خدمت دست اندر کاران سایت خوب گلستان مامن نمیدانم دستگاههای نظارتی دارند چکار میکنند چون سه سال است که ما حراست نداریم ... و یک فرد دیپلمه داره حراست را می چرخانه سوال این است که شاید یکنفر اینجا داره نفع میبره که اجازه نمیدهد مدیر حراست معرفی کنند و همینطور اقای دکتر ... برای رسیدن به اهداف خود داره از حراست مایه میذاره و میگه ما همه چیز را با دکتر .. وزارتخانه بستیم و هیچ کس نمیتواند کاری بکند جز اینکه با ما کنار بیاید

با سلام لطفا اگر کسی دسترسی به وزیر دارد یک سوال از وزیر محترم و دانشمند دلسوز بپرسد چرا چند سال است که دانشگاه حراست ندارد؟ نکند کسی منفعتی دارد میبرد وزیر بنده خدا خبر ندارد . آیا سر تمام وزارتخانه ها اینقدر خلوت است که میتوان همزمان با مدیر کلی حراست وزارتخانه میتوان مدیر حراست استان خود هم بود ؟ لطفا یک فرد مومن پیدا شود و این سوال را از وزیر واقعا ارزشی و مردمی بپرسد

با سلام به دست اندرکاران سایت گلستان ما می دانیم درج این مطالب به حق برای شما حتما مشکلاتی ایجاد میکند و متشکریم از شما که این مشکلات را به جان می خرید .یکی از دوستان در مورد نصب دوربین در همه جه جز سرویسهای بهداشتی گفتند می خواهم بگویم زیاد مطمئن نباشید مگر چند مدت پیش یک دوربین در .... در یکی از بیمارستانها استان فیلمش بیرون درز نکرد وقتی همه کاره این ... باشه کسی ککشم نمی گزد .

همکاران محترم دانشگاهی سلام همه ما بخوبی می دانیم دانشگاه در بدترین وضعیت کاری خود را در طول عمر 30 سال اش را میگذارند و تا کنون این هم بی نظمی و سطح کار دانشگاه از نظر مدیریتی و کارشناسی به این حد تاکنون پایین نبود علت هم کاملا روشنه .بعضی ها آبروی دیگران را بردند تا برای خودشان وجهه مبارزه با دزد را بخرند و به قول یک دوست آبروی دیگران را فروختند تا برای خود آبرو دست و پا کنند تا از نظر نیروهای بیرونی یک چهره های ضد فساد بسازند اما اینها همه یک نقاب بود .

یک ساعت ستمگری در مسند مدیریت از نود سال گناه کردن در پیشگاه خداوند بزرگتر است پیامبر (ص)

واقعا بی حرمتی و زورگویی و فشار تا کجا ؟قرار است بکحا برسند ؟انتخاب برخی مدیران وابسته به ...ها که رنگ جبهه و جنگ و شهادت رو ندیدن در پست های مهم مدیریتی مرکز استان و حذف ایثارگران و فرزندان شهدا وتنزل پست این عزیزان و....فقط از دست آدمهای ... و ... برآمد و بس ..!!خدا انشالله به داد ما برسد و ریشه هر چه ظلم است را هر چه زودتر بردارد آمین

باسلاممن یکی از پرسنل دانشگاه هستم چیزهایی تو این دانشگاه دیدم که برای هرکسی تعریف میکنم باورش نمیشه این همه مشکلات بخاطر حضور یک یا دو نفر در پست اصلی این دانشگاه یکی آقای ... بعنوان مدیر... , یکی هم دکتر ... بعنوان معاون ... ، من متعجبم ازینکه چرا رئیس دانشگاه این مطالب رو نمیخواند؟! و ازین اتفاقات بی خبر هستند .و هزاران حر ف و حدیث گوناگون و ...قابل توجه وزیر محترم بهداشت خواهشا یک نگاهی به این ویرانه بینداز...

با سلامبیایید یه جور دیگه به قضایا نگاه کنیم1- برای اولین بار پرداختی ها به روز شد2- برگزاری جلسات متعدد جهت بررسی چالشها و مشکلات3- برگشت اعتماد به بازار جهت تحویل اجناس و کالا به دانشگاه4- بازذید شخص رییس دانشگاه و معاونین از زیر مجموعه ( به هیچ وجه قابل مقایسه با دوره های گذشته نمی باشه )5- بررسی مشکلات به صورت شرق استان و غرب استان جهت سهولت بهتر خدمات رسانی

سلامخدمت آقای حسن 1- شما یا در دانشگاه نستید و یا خبر از این موارد نداریدشما میفرماید که پرداختی ها به روز شد کدام پرداختی بله پرداخت اضافه کار که از سر و ته آن میزنن و به حساب کارمند واریز میکنند را می گوید2- برگزاری جلسه متعدد جهت بررسی چالشها و مشکلات برای خودشان یا برای کارمندان برگزاری می کنند که کدام کارمند را جابجا کنند و کدام مدیر را عوض کنند بدون در نظر گرفتن اخلاق و روحیه کارمند...در دانشگاه مدیر خوب و متخصص کم است که فردی را که از حامیان فتنه بوده چند پست در دانشگاه دارد که این خود یکی از مشکلات اصلی دانشگاه می باشد..3- برگشت اعتماد به بازار جهت تحویل اجناس و کالا به دانشگاه کدام اعتماد شما از بازار خبر ندارید که چقدر از دانشگاه گله مند هستند.4- بازدید شخص رییس دانشگاه و معاونین از زیر مجموعه که هیچگونه ثمری ندارد و فقط برای ژسط تبلیغاتی و گرفتن خبر و تهیه عکس و گزارش می باشد رای شما گذاشتید بازدید.5- مشکل اصلی در غرب و شرق وجود افراد بدون تخصص و آوردن مدیر از استان دیگر می باشد.

آقا حسن چرا رئیس دانشگاه یک جلسه پرسش و پاسخ با کارمندان برگزار نمی کند که کارمندان رودرو با ایشان صحبت کنن..هر چند که این جلسه هم تاثیری ندارد چون مانند جلسه پرسش و پاسخ قبلی که در اردیبهشت 93 برگزار شود کارمندان سوالات و اعتراضات زیادی به وضع دانشگاه داشتن که سرپرست روابط عمومی سوالات را فیلتر می کرد و به ریاست و معاونین میداد که همین موضوع بیشتر باعث بی اعتمادی و عدم صداقت شده بو و هنوز نیز ادامه دار...

حسن آقا هرجور نگاه کنیم به هیچ جا نمی رسیم . از پرداختی ها گفتی . ماشالله پول نفت فعلآ برای وزارت بهداشت سرازیره .... و این در سطح کشوره نه استان .... بیاید از اختلاف فاحش پرداختی ها در دانشگاه گلستان بگید....داداش هر جور دوست داری نگاه کن

منابع طرح تحول سلامت و بازپرداخت مطالبات کارکنان و بازار نشانه مدیریت خوب دانشگاه نیست. از وزیر محترم بهداشت و دولت محترم و دیدگاه نظام به تامین منابع بخش سلامت، باید تشکر کرد- تجلی مدیریت در مدیریت مهمترین منابع سازمانی یعنی نیروی انسانی با انگیزه است نه کارکشیدن با قولدوری و دیکتاتوری!!!

اينكه كه برأي همه مشخص و واضح است : تصميم سازي توسط مثلث در دانشگاه است ، در واقع رياست تصميم گروه مثلثي رو اجرا ميكنه . ولي اينكه سيستم نظارتي از كنارش ميگذره از نظر كلي پاتوژنز داره !!!قديمي ترها بايد يادشان باشه علت چيست . ولي متاسفانه برو بچه هاي آي تي دنبال ip نويسندگان مطلب هستند شايد فليترشكن كمك كنه ،

با أدب و احترام به همه مديران ،نگاه اجمالي به مديران جديد انتصابي در ماههاي اخير با تجربه اندك ، عدم تسلط به حوزه مربوطه و ..... نگاه موشكافانه نشان ميدهد تماس هاي شبانه روزي دو طرفه بين مدير جديد و افراد خاص جهت راهبري و ديكته كردن خط و مش !!!!! از همه بدتر القاي بي احترامي و توهين و تهمت هاي كم كاري و .... به مدير قبلي ؟؟؟؟؟؟!!!!!!!

راستی دوستان اگه یادتان هست یکی از مسئولین محترم دانشگاه در جلسه پرسش و پاسخ ریس دانشگاه و معاونین با کارکنان گفت که من سیر نیستم گرسنه ام .بنظرتان آیا تا حالا سیر نشدند !!!؟؟؟

با سلام خدمت دوستان گرامیمیشود به خیلی از سئوالات دوستان پاسخ داد اما در این جا توجه دوستان را به یک مسئله جلب میکنم و آن این است آیا حمایت دولت و مسئولین نظام و پول نفت ویژه دانشگاه علوم پزشکی گلستان بوده که توانست جزء دانشگاه های برتر در زمینه اجرای صحیح طرح تحول سلامت باشد ؟

حسن جان اگه جزء برترینها شدیم این خیلی خوبه . از شما یه درخواست دارم اگه رابطه ایی با ریاست محترم دانشگاه دارید عنوان کنید که یک جلسه عمومی در سالن آمفی تئاتر دانشگاه بذارند واین موضوع رو عنوان کنند . این کمال بی انصافی که کارمندان دانشگاه که برای این رتبه زحمت کشیدند بی خبر باشند و کیفشو فقط ریس و روسا ببرند.......!!

با سلام واحترام خدمت همه من هم یکی از کارمندان این دانشگاه هستم طیف گرایی در مدیریت درهمه ی دوره هابوده وهست اگر وزیر هم خوب کارکرده چون برنامه داده واز آن دفاع کرده وبودجه خوبی گرفته وبالتبع رییس دانشگاه هم همین وضع را دارد وقتی بنابر روند نظام طرح تحول بیمارستانها پیشرفت کرده وارتقاء رتبه ودرجه گرفته اند خب طبق دستورالعمل بودجه و درآمد مناسبی بدست می آورند واین طبیعی است.به نظر من بی انصافی است که تا این حد سیاه نمایی کنیم چون منافع مان تامین نمیشود البته من یک کارمند شهرستانی هستم واین مطالب را بیشتر کارکنان حوزه پشتیبانی ومعاونت های سازمان مرکزی دانشگاه که دراقلیت هستند ولی بالانشین هستند میگویند واین حرف همه ی کارکنان نیست.البته در برخی موارد انتقادهایی وجود دارد که باید منصفانه تذکر داد و منتظر پاسخ شفاف بود.سهم منتقدین از جمع 14000نفر نیروی انسانی دانشگاه در استان چند درصد است؟

آقای وزیر بداد برس به فریاد دانشگاه برس . دانشگاه از دست رفت . برادری برابری از دانشگاه رفت . ظلم و ناحقی جایگزین شد . من خود از ایثارگران هستم بخدا دانشگاه شده برای آقای .. و ...ها و بعضی از وابستگان هر کس را بخواهند حذف می کنند و هر کس را بخواهند تهمت میزنند و ذلیل خوار میکنند دانشگاه شده امنیتی باور بفرمایید صبح با استرس میام اداره از فردا خود خبر نداریم

در پاسخ به همکار ح ز باید عرض کنم که فضای خفقان و پلیسی دانشگاه را آزاد بگذارند پرسنل محیط که بیشترین گله و شکایت را دارند و دوستان منتقد ستادی هم مخفیانه صدای انتقاد محیط را میشنوند. مگر حق پرسنل محیطی نبود که شرکت تعاونی خودشان در محیط اولویت پیدا میکرد، نه ستادیهای تحت حمایت حراستیها؟؟ستاد را هم از خفقان خارج کنند صدای منتقدین ظاهراً همراه مدیریت فعلی که نزد منتقدین مخفیانه خفقان را مطرح میکنند خواهند شنید. مگر مدیرانی که انتقاد در دوران تصدی مسئولیت از عملکرد مدیران ارشد دانشگاه را داشتند به سکوت و دم بر نیاوردن نخواندند!!!

از این نوشته ها دو برداشت کلی وجود داره:1- مسئولین دانشگاه را دلسوز می دانند که خیلی کم هستند.2- مسئولین دانشگاه را نالایق می دانند که خیلی هم زیادند.اما واقعیت:متاسفانه دانشگاه از سوء تدبیر رنج می بره و علتش هم عدم حاکمیت قوانین هست. به گفته یکی از نظرات، برخی مسئولین خودشون هنوز گرسنه اند. همه، در هر سطحی و به نوبه خود (از جنس سطح خود) به دنبال منافع شخصی خودشون هستند. تخصص فرد، سابقه فرد، احترام به فرد و از این دست مسائل اینجا جایگاهی نداره.دوستان همکار من، دلخوش به وزیر و یا فلان کس نباشین. تا بوده همین بود و خواهد ماند. مگر اینکه ...

بنده خدای عزیزبهتره از خدا کمک بخوای.فکر نکنم وزیر به دادمون برسه.

جناب ح ز عزیز .همکار شهرستانی ... شما اگه جرات میکنند بیاید انتقادتان رو منصفانه بهشان بگید........امتحانش کن .... ببین چکارت میکنند .... اینا معنی انتقاد رو بلد نیستند......

سلام- شاید مسئولین نظارتی و وزیر محترم بهداشت فکر میکنند مشکلات حل شده!!!اعتراض به پرداخت مبتنی بر عملکرد در بیمارستانی باعث تحقیر پرسنل منتقد و هجمه نیروهای ... به سوال کنندگان گردیده است.

خطاب به برخی مسئولین نظارتی :لطفا دادن فرصت جذب به تعدادی نیرو از نزدیکان یا امتیاز به نفرات انگشت شمار ، مانع اقدام حوزه تحت نظارت شما نگردد .اینکه بیش سه سال ..... معرفی نکنند و شما هم خاموشی اتخاذ کنید ، به نظر مماشات در قبال وظیفه نیست ؟دانشگاه در معرض تهدید رشد و بالندگی و تهدید توسعه و فرهیختگی است .زودتر جلوی فضای تملق و چاپلوسی را بگیرید .